HR沙龙--互动社区 精彩共享 » 人力资源认证考试 » 人力资源资格认证考试(上海区) » HR上岗证和三级证有什么区别啊？

繁星的夜空 发表于 2008-9-19 12:33

HR上岗证和三级证有什么区别啊？

刚刚参加工作不到2个月，在学校的时候已经自觉把三级证书考过了（当时是在江苏）……可是，到单位上后，听说要考上岗证……有点小郁闷，请问各位前辈，在上海，有了三级证还一定要上岗证么？
PS：我在一家国企~~……

mryty 发表于 2008-9-19 13:36

呵呵，导师没说过HR还要上岗证，他只是建议我们去考一下人资资格证书，说有可能以后HR也要持证上岗。那样看来，三级证也能算上岗证了，莫非受了误导？em51

training888 发表于 2008-9-19 20:35

现在HR资格证由两种,一种是人事局的叫人事上岗证;
一种是劳动和社会保障局的,又细分为人事管理员证\助理人力师证(三级)\ 人力资源管理师（二级）\高级人力师（一级）em59

skyou520 发表于 2008-9-19 20:44

请问要什么样的条件可以获得人事上岗证呢？

aren925 发表于 2008-9-19 21:08

国家劳动部颁发的三级证是最具权威的上岗证,说明你具备助理级资格.他们需要的反而是地方上的上岗证.完全可据理力争.

繁星的夜空 发表于 2008-9-22 16:43

噢~~原来是这样~~
上海果然是个骄傲的地方……
非要上岗证不可……
考就考吧，就当复习功课吧，顺便得到人事局的承认……
新来的，果然好欺负……
谢谢LS的……

hukun2 发表于 2008-9-22 20:11

不用考啊 ,那是倒退了 ,不过考就考把 容易过的em59

☆雪玫瑰☆ 发表于 2008-9-25 12:12

职业资格证书和执业资格证书的区别

繁星的夜空 发表于 2008-9-28 11:14

[quote]原帖由 [i]☆雪玫瑰☆[/i] 于 2008-9-25 12:12 发表 [url=http://bbs.hrsalon.org/redirect.php?goto=findpost&pid=1289140&ptid=131201][img]http://bbs.hrsalon.org/images/common/back.gif[/img][/url]
职业资格证书和执业资格证书的区别 [/quote]
经典兼精辟的见解，我明白了，谢谢雪玫瑰……

lisazhang007 发表于 2008-10-23 13:36

据我了解，目前为止做HR还没有哪家公司需要持证上岗的硬性规定，但是，很重要，这些证书是你的应聘敲门砖，没有了它们，你几乎别想和其他人竞争，就是这个理儿！

ljkxx1023 发表于 2008-10-24 22:57

为什么不能下载类
‘？？

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