HR沙龙--互动社区 精彩共享 » HR战略规划类资料 » 职务说明书的制作方法

kanter 发表于 2005-12-22 21:44

职务说明书的制作方法

职务说明书的制作方法

zdp1405 发表于 2005-12-23 08:23

坚决支持正义的行动，感谢

民办教师 发表于 2005-12-23 08:54

正好想找这些东西，就看到这个了em02
R cu|(ZER 4`]L[AA:L
比较详细，适合俺们这些门外汉。多谢啦！em10
'k@V)BmL:|%tQ {,M~)V1z$zT1r
Q.lr$Hs
不知道是原创还是转载

愚人 发表于 2005-12-23 09:42

很不错PPT，感谢楼主为同仁提供有实用价值的操作工具！加奖10金币。
(aV_o3[ T5t8X 补充一点：
0xwWUi(Q!q AK       我近几年来组织岗位分析和编制岗位说明书的体会，如果在职位分析中进行个人岗（职）位职责分级和确定出关键职责等，将对绩效管理更有利，更有实用性。0F7@rp1|oi,nv:{
.aq'Q1K6~7i
[[i] 本帖最后由 愚人 于 2005-12-23 09:44 编辑 [/i]]

zqj623 发表于 2005-12-23 09:51

楼主真是为人民服务呀!!!

楼主真是为人民服务呀!!!

wiscon 发表于 2005-12-23 16:52

谢谢楼主提供的资料y6d[ w;B|2D
l~6D{]j%jCZR
!!!!!!!!

紫蚁200501 发表于 2005-12-28 11:50

111我要

谢谢我要看,怎么都要钱啊,郁闷

king76 发表于 2005-12-28 23:07

寻寻觅觅千百度，竟然在这里。
#{n!O!k}'?h 多谢斑竹！

whereme 发表于 2006-1-2 08:56

新年好啊，大家都快乐，呵呵

來晚了！ 发表于 2006-1-3 08:30

突然發現對於人力資源還是很匱乏啊，謝謝樓主提供資料！

hxzw 发表于 2006-1-5 09:23

老了,记性不好了,
7S@&iPk%O9SJ 这个资料我下了有三回了,
N
lu\!fkd a 每次看到都觉得不错,就下了,下了后发现有了,
+W5f zM5w-s)_I 看来这个东东还是真的能够吸引我的啊

文欣语 发表于 2006-1-5 13:21

真是好DD，感谢楼主！！！

chenggong7857 发表于 2006-1-8 03:10

支持斑竹，各位同仁共勉

cup 发表于 2006-1-16 10:21

太感谢了,我正要做这个,真的太谢谢~~

edge 发表于 2006-1-17 11:26

又不能看了。。。。。。。。。。。。。。。

tzw740616 发表于 2006-1-26 15:53

谢谢,已下载,正在学习

小冬瓜 发表于 2006-2-6 15:11

找了半天，原来在这里，太及时了，谢谢，感激涕零阿。。。。

愚人 发表于 2006-2-10 14:39

这里只对职务说明书制作提供了一些方法和技巧，但运用时需结合单位实际情况，既要考虑岗位评价、测评时有用，也要考虑绩效考核时有关，才具有实用性。

dujx 发表于 2006-2-13 16:03

对楼主表示感谢……

bennie 发表于 2006-2-18 10:11

正需要这方面的资料，谢谢~！！

pony1001 发表于 2006-2-21 14:04

thanks your sharing.

orderzhang 发表于 2006-2-23 11:58

xiexie

谢谢楼主提供的资料!!!!

surewinlau 发表于 2006-2-24 12:06

刚好要找这方面的资料,谢了!

青龙 发表于 2006-2-27 14:38

我们正在完善内控管理，急需这类指导性资料，　非常感谢。

聆听 发表于 2006-3-3 15:43

请教！

这些资料比较实用。
Kx6_G(m9V7X1]+B 我还想请教一下，岗位说明书中的豁免地位谁能给详细地解释一下啊？

zeenking 发表于 2006-3-8 08:57

henhaogood

wbibi 发表于 2006-3-8 13:52

正需要，谢谢~！！

梅子1129 发表于 2006-3-8 15:53

这是我今天第二次下到没太大用的东西，好好的，干吗不用WORD，

游漓人 发表于 2006-3-16 11:10

很有引导作用，谢谢楼主！！

coralhou 发表于 2006-3-16 23:54

谢谢。.Y)kF6k@6i uJ+Z
看的越多月知道自己知识浅薄。
2[5[P%M/p K 越是要努力

查看完整版本: 职务说明书的制作方法