经典,我们公司就是少了喷淋装置.

经典的企业文化解释！！

经典，太经典了，得好好学学

楼上各位高人能不能把你们的见解阐述一下) M* S) Z/ H; S5 b
我看得也有点迷糊
1 H$ n  C1 g' M/ X
$ x  U9 [8 T3 O* T喷淋装置在公司是暗喻行为规范吗？
9 K* U- m4 @* v+ B6 z8 {5 ^落实企业文化可以通过制度和规范，是这个意思吗* n, ^2 [: n/ c4 u: T  m

2 p2 W5 N, n6 P2 I/ Q& e还有就是为什么甲乙丙会冲上去打乙呢？

汗1 E" Z# c3 l1 S* @; C  }) `
不是太懂
+ |4 K! ~3 D7 {象这个喷淋装置一样的企业文化$ H' |/ l# e" q/ i8 `- c$ k
个人觉得可一时不可一世
! Z- }4 c" L; x/ n# Z8 z9 a/ y

呵呵 经典的文章

呵呵，这是个经典的故事，看到很多个版本，不过依然很有启发性的

确实不错，感谢

很经典，通俗易懂，也让人印象深刻，收藏啦，多谢楼主分享~！

   不错的故事，好好学习，谢谢无私分享

我也不是很明白，如果企业文化的传承靠老人“揍”新人的话。。。

绝对的经典，这符合经济学上的残币驱除良币的规则啊，精辟

经典,谢谢分享

呵呵 ，学到东西了 ，谢谢

不管政策怎么来的，遵照执行就是，但这只是对猩猩来说吧。对人来说，总是要怀疑的，然后创新，迎难而上，不断改革，这也是我们应该提倡的。