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某知名企业08年考核方案及实操手册
本主题由 冬瓜 于 2008-8-18 16:19 移动
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发表于 2008-7-14 12:19
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楼主辛苦了!
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发表于 2008-7-14 16:55
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很有参考价值
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发表于 2008-7-14 17:35
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很不错，非常感谢楼主提供！
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发表于 2008-7-15 09:51
只看该作者
谢谢了好好学习了
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发表于 2008-7-15 10:12
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学习了，辛苦楼主了
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发表于 2008-7-15 10:20
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正在进行绩效考核，感觉很乱，公司没有一个正式的绩效考核制度。常常是为了某个人突然设计个考核表。
- f1 M, _: e8 q- o# v
刚上任不到一个月，就被绩效考核给弄晕了。
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发表于 2008-7-15 11:59
只看该作者
不是最新的资料了，不过很感谢分享！
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发表于 2008-7-15 14:27
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謝謝,樓主同志!
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发表于 2008-7-15 14:35
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谢谢楼主分享，粉详细
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发表于 2008-7-15 14:58
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资料好详细啊。谢谢楼主分享
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多借鉴一下大企业的管理方式，真的很不错，楼主辛苦。
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发表于 2008-7-15 16:24
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我也来看看有什么好的制度 学习下
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资料很好，有很高的参考价值，谢谢楼主分享
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