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晒晒公司的招聘制度
本主题由 goiee 于 2008-9-10 12:35 移动
xuehr
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发表于 2008-2-22 13:57
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【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
很想看看,可是都下载不了呢
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发表于 2008-2-22 14:02
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【多原创、别灌水、少转载、沙龙有您才更精彩】
看到了,非常感谢楼主哦~
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只看该作者
【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
感谢分享阿!!
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发表于 2008-2-22 23:43
只看该作者
【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
看了,先收下了,谢谢楼主。
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发表于 2008-2-25 12:01
只看该作者
2009年人力资源杂志订阅开始了!
谢谢楼主了
3 ~. [7 A; K6 A Z. i$ N0 N
+ f. u, M; e, y* I5 N+ g! @
要看看
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沙龙有驻海外的HR朋友吗?
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发表于 2008-2-25 17:32
只看该作者
2009年人力资源杂志订阅开始了!
还好了
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发表于 2008-2-25 19:38
只看该作者
【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
看了看,对招聘前期的审批,筛选环节写的较多,后期的面试甄别环节较少,这部分很重要,不过已经很好了!谢谢拉了
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发表于 2008-2-25 22:25
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【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
谢过!
先下载.学习用!!!谢谢了!!
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发表于 2008-2-29 11:46
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【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
谢谢楼主的分享!!!
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发表于 2008-3-2 13:37
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【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
下了看看
1 u& X' e+ u9 M5 t! \. C" s# M
谢谢
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发表于 2008-3-2 23:30
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【HR应对金融危机专题 --欢迎参与分享】
q 我怎么下不了呢?
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发表于 2008-3-3 10:26
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2009年人力资源杂志订阅开始了!
有相关表格就更好了。。。
素白人生 一笔勾画
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感謝分享!
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发表于 2008-3-3 21:24
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谢谢楼主啦,下载学习~
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多谢
下了先
/ @, C$ n3 F, M) N
以后慢慢研究
! i7 W/ A% {9 l; J
不断完善是必要的
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