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[分享] “员工关系管理”版精华帖推荐/申请专区

本主题由 春茶 于 2007-11-14 00:34 设置高亮
2008“卓越领导者的3大财务风格”国际大师研习会(中国站)

“员工关系管理”版精华帖推荐/申请专区

立正!向精华看齐……

感谢大家对沙龙及“员工关系管理”版持久的关注和支持,为响应沙龙“原创、专业”路线,充分调动朋友们的积极性,专心、用心发帖。特将精华帖定义(此定义仅属于本版)为:大家广泛认同的或者斑竹之一认同的或者自我感觉良好的原创主题帖。请注意:务必是原创的!

奖励办法:
1.楼主发帖后在本帖后面跟帖申请加精华,经斑竹确认符合加精华条件后,给予加精华,沙龙自动奖励谷粒1颗(谷粒1颗=金币100个)。
2.其他会员认为某主题帖符合精华帖条件,可以在本帖跟帖推荐斑竹加精华,经斑竹确认符合加精华条件后给予加精华,并奖励推荐人金币20个
3.回帖原则上不加精华;但超过500字的原创回帖,回帖人可以申请金币奖励(20个);超过1000字的原创回帖,回帖人可以申请谷粒奖励(1颗)。
4.恶意申请或推荐加精华,视同在本帖灌水,扣10个金币/次
5.斑竹争取在收到申请或推荐帖后5个工作日处理完毕,最长不超过10个工作日。请大家监督。

特别说明:
1.关于精华帖目前尚无明文规定,如有异议,依斑竹评判为准。谢谢大家支持!
2.本帖严禁灌水,违者扣10个金币/次。
3.跟帖时请复制原帖链接及申请/推荐奖励额度,无链接不予受理并按灌水对待,扣10个金币/次。
本帖最近评分记录
  • 紫韵 谷粒 +1 你太有才了~ 茶兄辛苦了.... 我会多抽时 ... 2007-11-14 22:18
  • 比目鱼 财富 +10 沙龙因为有你更精彩 2007-11-14 00:46
我的博客-四季茶园(春茶会客厅)http://chuncha888.blog.sohu.com/
深圳新人力资源成长协会欢迎您——期待支持,欢迎合作。(联系电话:13714481327)
送人玫瑰,手留余香。让我们一起参与,共同发扬“参与、互助、奉献、进步”的义工精神!
发送中秋贺卡

范例(请参照以下格式回帖):

我推荐给员工关系管理版下帖加精华,奖励沙龙谷粒1颗:

从《乔家大院》悟企业留人
http://bbs.hrsalon.org/viewthread.php?tid=94795&fromuid=67716
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支持原创精华贴!支持原创精华贴!
是啊,应该是原创的,才有看头!!!

关于带薪年休假的规定

http://bbs.hrsalon.org/thread-109205-1-1.html

厚颜无耻一回啊,也算支持下
发送中秋贺卡
支持原创   
支持原创,改革创新
支持原创 !鼓励原创!
http://bbs.hrsalon.org/thread-113643-1-1.html
我觉得我的回复还不错,厚颜无耻自荐一回吧!
毛遂自荐一下了!

从结构化面谈大纲到面谈总结
http://bbs.hrsalon.org/thread-116178-1-1.html
支持原创。

支持原创!

我的原创稿,请多多批评指正!

http://bbs.hrsalon.org/viewthrea ... e%3D1&frombbs=1
支持原创
春茶好久没看到你了,这个书不错。偶学习后 在发表感想!!!!!!!!
顶一下.学习了.
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